Chief Financial Officer (Финансовый директор)

3+ лет опыта в финансовом руководстве компаний из сферы High-Risk (онлайн-развлечения/игры/цифровой маркетинг)

Навыки работы с финансовым ПО, программами для аналитики и визуализации отчетов и показателей (Power BI), MS Office и др.

Опыт автоматизации и готовность к ручной работе на начальном этапе

Аналитическое и стратегическое мышление

Сильные коммуникативные и лидерские навыки

Опыт руководства командой от 7 человек

Проживание на Кипре на постоянной основе и готовность работать из офиса

Опыт работы в наших юрисдикциях будет преимуществом

Оптимизация финансовой стратегии, финансовой структуры и денежных потоков группы компаний

Контроль за операциями группы в различных юрисдикциях: РФ, Кипр, ОАЭ, Армения

Разработка, внедрение и мониторинг процессов бюджетирования, классификации затрат, оптимизации затрат и сокращения расходов. Управление финансовыми рисками группы компаний и регулярные финансовые аудиты

Совершенствование и автоматизация систем финансового, налогового, бухгалтерского и управленческого учета

Разработка, внедрение и мониторинг систем управленческой (P&L, CF, Баланс), бухгалтерской и консолидированной отчетности

Разработка и анализ долгосрочной бизнес-модели группы компаний, критериев окупаемости и успеха для развития бизнеса, проактивный поиск точек органического роста

Внедрение финансового бенчмаркинга по группе компаний

Предоставление ежемесячного отчета о финансовом бенчмаркинге филиалов компании, финансового факторного анализа причин динамики финансовых показателей

Возможность официального оформления на Кипре и получения вида на жительство

Гибкий старт рабочего дня в нашем уютном офисе в Лимасоле (с 7:30 до 10:30 утра, вы можете начинать каждый день в любое время в этом интервале и корректировать окончание рабочего дня), график 5\2, 8-часовой рабочий день

Стабильность: за последний год, несмотря на все мировые события, мы улучшили финансовые показатели, вовремя выплачиваем зарплаты, инвестируем в обучение и развитие нашего персонала

Инвестиции в развитие: оплачиваемые обучения и повышение квалификации после прохождения испытательного срока

Обучение и культурное развитие: корпоративные английский, библиотека, митапы, конференции после прохождения испытательного срока

Конкурентная заработная плата: мы предлагаем отличные условия оплаты труда в сочетании с прозрачной системой бонусов и премий

Удобные инструменты для работы: использование корпоративного мессенджера Slack, базы знаний и процессов в Confluence, менеджера задач Jira

Минимум бюрократии: у нас нет кучи согласований и правок, мы работаем быстро, ценим удобство и результат